사람과 사람이 같이 일을 하다보면
트러블이 있습니다. 그럼 그 트러블
을 방치하고 구경만 한다면 언젠가
화 면하기 못하고 당할 수 있습니다
그럼 어떻게 해야 할까요?
일단스스로 할 수 있는 일들을 찾아
보고 메모할 수 있는곳에 기입하는
것이 어떨까요? 이렇게 하면 자신
의 행동에 대해 반성할 수 있는 기
회가 된다는 말이죠.
일단은 자신의 방패를 만드는 것보다
상대방을 위한 방패가 되어주세요.
일반적으로 자신을 욕하는 사람이 있
다면 무슨생각이 드나요? 친하게 지내
고 싶은 생각이 없습니다. 저역시 그렇
게 생각할 것입니다. 그럼 자신을 옹호
해주는 사람들에게는 호감이 갑니다.
이것을 바탕으로 갈등을 해결하는것
좋지않나요?
피치못하게 싸우는 경우가 발생할 수
있습니다. 그럼 이때는 어떻게 해야 할
까요. 그저 싸워야할까요? 이방법은 최
악의경우. 최악의 경우가 발생하기전
상대방의 말을 먼저 듣고 갈등의 원인
을 찾고 자신에게 조금 불리하더라도
수용하는 것이 어떨까요? 물론 상황
에따라 달라 질 수 있습니다.
갈등을 해결하고자 한다면 끝까지 달
려가는 것이 좋습니다. 만약 어중간하
게 마무리되면 다음에 이런것이 발생
하면 해결을 위해 2배의 시간과 노력
이 필요합니다. 그러니 확실하게 매듭
지으십시오.
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